Scrum Master (m/­w/­d) für Entwicklungs­prozesse

Osnabrück Einsatzort: Raum Bielefeld Festanstellung Vollzeit

Scrum Master (m/­w/­d) für Entwicklungs­prozesse

Osnabrück Einsatzort: Raum Bielefeld Festanstellung Vollzeit
Scrum Master (m/­w/­d) für Entwicklungs­prozesse

Freuen Sie sich auf:

  • Du supportest die Teams bei der Einführung des agilen Frameworks Scrum für Entwicklungsprozesse
  • Freue Dich auf die Entwicklung einer skalierten Scrum-Umgebung
  • Zudem unterstützt Du das Agile Center of Excellence in der Weiterentwicklung und -vermittlung der Scrum-Methodik
  • Du verantwortest die komplette Scrum-Begleitung der Entwicklungsteams
  • Zudem führst Du Analysen zum Stand der Transformation durch
  • Organisation, Durchführung und Moderation von Scrum-Sprints bereiten Dir Freude
  • Die Identifizierung und Beseitigung von Unstimmigkeiten in den Produktteams gehört zu Deinen Aufgaben
  • Du begeisterst Dich für die Moderation von Regelterminen im Scrum Framework unter Einbeziehung von Methodenkenntnis und Softskills
  • Die gezielte Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen ist Dir wichtig
  • Freue Dich auf spannende Technologieprojekte am Puls der Zeit, auch an anderen SALT AND PEPPER Standorten wie z.B. Hamburg

Wir freuen uns über:

  • Wir freuen uns über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Fachrichtung
  • Zudem besitzt Du die Zertifizierung zum Scrum Master*in
  • Du konntest bereits praktische Erfahrungen als Scrum Master*in oder als Agile Coach sammeln
  • Eine umfassende agile Methodenkenntnis sowie die Begeistung für interdisziplinäre Teamarbeit bringst Du im Team mit ein
  • Idealerweise verfügst Du über praktische Erfahrung in der Moderation von unterschiedlichen Interessen
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
  • Starke Kommunikationsfähigkeit mit einem Faible für die Produktentwicklung gepaart mit einem sicheren Auftreten zeichnen Dich aus

Interessiert?

Jetzt bewerben Als PDF speichern

Sie haben Fragen?

Dann wenden Sie sich gerne an
Ihre Ansprechpartnerin Kerstin Volke:
(Referenz-Nr.: OSSP50136 )

Kerstin Volke
Talent Manager

BENEFITS:

Academy, Onboarding, betriebliche Altersvorsorge, Projektvielfalt, Events, Paten-/Mentorenprogramm, Sabbatical, Fahrtkostenzuschuss, Flexible Arbeitszeiten, Prämien für Mitarbeiterwerbung, Stipendium, Fachgruppe, Schulungen, KITA-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte