Scrum Master (m/­w/­d) Digitalisierung e-Health und Banking

Bremen Festanstellung Vollzeit

Scrum Master (m/­w/­d) Digitalisierung e-Health und Banking

Bremen Festanstellung Vollzeit
Scrum Master (m/­w/­d) Digitalisierung e-Health und Banking

Freuen Sie sich auf:

• Übernahme der Scrum Master Rolle in kleineren bis mittelgroßen Teams mit unterschiedlichem Erfahrungsschatz im agilen Projektmanagement im Umfeld der Digitalisierung von eHealth und Banking
• Moderation von Regelterminen im Scrum Framework unter Einbeziehung von Methodenkenntnis und Softskills
• Durchführung von Retrospektiven mit dem Team und gezielt unter Einbindung eines Agile Coach
• Aufbau eines Kundennetzwerks und Gewinnung neuer Projekte
• Unterstützung im Aufbau und der Weiterbildung eines SCRUM-Teams
• Gezielte Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Kompetenzen
• Den besten Mix aus Corporate- und Start-up-Kultur
• Spannende Technologieprojekte am Puls der Zeit, auch an anderen SALT AND PEPPER Standorten

 

Wir freuen uns über:

• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Systems Engineering, Mechatronik oder eines vergleichbaren Studienganges
• Erste Erfahrung im Aufbau und der Führung agiler Teams / Entwicklungsteams
• Erste Erfahrung als SCRUM-Master oder Agile Coach
• Agile Methodenkenntnis sowie Begeisterung für interdisziplinäre Teamarbeit
• Starke Kommunikationsfähigkeit mit einem Faible für die Produktentwicklung, idealerweise auch mit Hardwareanteilen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Antrieb, Projekte im Team bis über die Ziellinie zu bringen
• Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Hautfarbe, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität

 

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Dann wenden Sie sich gerne an
Ihre Ansprechpartnerin Giulia Germanotta:
(Referenz-Nr.: HBSP50963 )

Giulia Germanotta
Giulia Germanotta
Talent Manager

BENEFITS:

Academy, Onboarding, betriebliche Altersvorsorge, Projektvielfalt, Events, Paten-/Mentorenprogramm, Sabbatical, Fahrtkostenzuschuss, Flexible Arbeitszeiten, Prämien für Mitarbeiterwerbung, Stipendium, Fachgruppe, Schulungen, KITA-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte