Entwicklungs­ingenieur (m/­w/­d) Active Sound Komponenten & Systeme

Stuttgart Festanstellung Vollzeit

Entwicklungs­ingenieur (m/­w/­d) Active Sound Komponenten & Systeme

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Entwicklungs­ingenieur (m/­w/­d) Active Sound Komponenten & Systeme

Freuen Sie sich auf:

  • Zu Ihren neuen Aufgaben zählen die Entwicklung und Bauteilverantwortung von Active Sound Komponenten & Systemen (bspw. Sound SW, Verstärker, Lautsprecher, Aktuatoren, Head-Unit) über den gesamten Produkt Lifecycle
  • Hierzu erstellen Sie Konzepte und Spezifikationen der Active Sound Systeme unter Berücksichtigung der spezifischen Sound-/Bus-/ und Netzwerkarchitekturen
  • Sie pflegen das Lieferanten- und Änderungsmanagement und übernehmen die Verantwortung für Kosten- und Termineinhaltung
  • Freuen Sie sich auf die Entwicklung der fahrzeugspezifischen Anbindungskomponenten und Halter sowie Packaging der relevanten Komponenten
  • Darüber hinaus verantworten Sie die Erstellung von Testspezifikationen sowie die Koordination und Durchführung von Komponenten- und Systemintegrationstests
  • Sie dokumentieren die Arbeits- und Testergebnisse in den vorgegebenen Prozess-Tools und erstellen Freigaben und technische Berichte
  • Da wir Homeoffice fördern möchten, bieten wir nach Möglichkeit Mobiles Arbeiten an

Wir freuen uns über:

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium mit, idealerweise der Fachrichtung Elektrotechnik/Elektronik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar
  • Wir freuen uns über mehrjährige Erfahrung in der Serienentwicklung von Active Sound Systemen (bspw. Electronic Sound Synthesis)
  • Ein umfangreiches Verständnis der Elektrik-/Elektronik sowie der Vernetzungsarchitektur im Gesamtfahrzeug (CAN, (e)MOST, Ethernet) runden Ihr Profil ab
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen E/E Entwicklungstools (bspw. Vector CANoe, Doors, Optolyzer4MOST)
  • Einsatzbereitschaft, Zielstrebigkeit und ein ausgeprägter Teamgedanke zeichnen Sie aus

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Dann wenden Sie sich gerne an
Ihre Ansprechpartnerin Jessica Soltau:
(Referenz-Nr.: SSP50125 )

Jessica Soltau
Talent Manager

BENEFITS:

Academy, Onboarding, betriebliche Altersvorsorge, Projektvielfalt, Events, Paten-/Mentorenprogramm, Sabbatical, Fahrtkostenzuschuss, Flexible Arbeitszeiten, Prämien für Mitarbeiterwerbung, Stipendium, Fachgruppe, Schulungen, KITA-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte